コラム一覧

  新しい年度が始まろうとしています。   当コラムでは、年度の始まりということで、 〇1年間を通した「総登録数」「総応 […]

業界最大規模の学生データベースを保有する、新卒向けオファー型サービス「dodaキャンパス」。 3月15日、株式会社ベネッセi-キャリアより、 […]

効率的に有効母集団を集め、自社採用力を高め、 さらに、人材紹介よりも採用コストを抑えることが出来る…。 当コラムでは、そのような採用手法をご […]

「doda」は、認知獲得とサービス利用促進を図るために、 20～30代に最大限リーチできるメディアを中心に プロモーションを各エリアで展開し […]

本コラムをご覧いただきありがとうございます。 ここでは、2021年4月1日より施行となります、中途採用比率の公表義務化について、 ・対象とな […]

「既存の採用手法では、母集団形成が難しい…」 「面接・内定辞退が多い…」 「多職種の募集があり、コストがかかる…」 「急な人材不足…短期間で […]

本コラムでは、経験者採用を行う企業様の中で、まだダイレクトリクルーティングを実施したことの無い企業様に少しでもご興味関心を持っていただくと共 […]

大手企業では、来年4月入社の約7割が内定式がオンライン。    （参照元：  来春入社予定者の内定式、大手人気企業では、約7割がオンラインで […]

本コラムでは、CMで話題になった、「Indeed」ってどんなもの？や、Indeedに求人を出すのはいいけど、どうやったらうちの求人は見てくれ […]

新型コロナウイルスの影響を受け、2022年卒向けにオンライン仕事体験が増加傾向にあります。インターンシップをオンライン化してみたものの、学生 […]